為認真貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神和中央、省委以及江投集團黨委有關(guān)文件精神，近日，萍礦集團制定18條實實在在的措施，著力解決形式主義突出問題，切實為基層減負。 這18條措施，涵蓋政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，改會風(fēng)轉(zhuǎn)文風(fēng)，以及調(diào)研、督查、考核、問責(zé)、日常監(jiān)督等方面，明確提出要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認真組織“不忘初心、牢記使命”主題教育活動。要嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅決貫徹落實黨中央路線方針政策和上級決策部署，支持并參與集團戰(zhàn)略重組，擔(dān)當(dāng)實干，積極作為。要“少發(fā)文、發(fā)短文”“開短會、講短話”，倡導(dǎo)“短實新”文風(fēng)，簡化公務(wù)活動新聞報道。要嚴(yán)控督查檢查考核總量和頻次，并改進督查檢查考核辦法，著重看工作實績，聽職工群眾評價，倡導(dǎo)以暗訪為主的真督實查，杜絕應(yīng)景式調(diào)研。 同時，“18條措施”著重提出要提升服務(wù)意識，各職能部門加強與基層單位聯(lián)系，主動了解基層情況，提供政策支持、方案建議，幫助基層解決實際問題。要強化日常監(jiān)督，堅持暗訪、查處、追責(zé)和曝光“四管齊下”，深挖細查“四風(fēng)”問題隱形變異表現(xiàn)，深入整治“怕、慢、假、庸、散”等作風(fēng)問題。要改進談話和函詢方式，落實“三個區(qū)分開來”，建立容錯糾錯機制，堅決防止“一有錯就問責(zé)、一問責(zé)就動紀(jì)”的傾向，保護干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。
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