集團公司工會認真貫徹落實胡錦濤總書記“三保一弘揚”重要講話精神，充分發(fā)揮工會組織在維護穩(wěn)定中的作用，積極為企業(yè)排憂解難，全力維護礦區(qū)和諧穩(wěn)定。
為切實維護礦區(qū)的和諧穩(wěn)定，集團公司工會首先要求加強對勞動關(guān)系矛盾的監(jiān)測和預(yù)警。要求加強調(diào)查研究，認真分析和排查影響職工隊伍穩(wěn)定的因素，建立工會勞動關(guān)系矛盾預(yù)警監(jiān)測、信息通報、應(yīng)急處理等制度，及時掌握職工生產(chǎn)生活和思想動態(tài)，對在職工中存在的不穩(wěn)定問題早發(fā)現(xiàn)、早介入、早報告，為企業(yè)提供決策依據(jù)。
其次，集團公司工會要求加大對勞動爭議和群體性事件調(diào)處力度。加強與企業(yè)相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合，與公司勞資社保處聯(lián)合開展《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》貫徹執(zhí)行情況和職工病假、工傷假工資支付情況專項調(diào)研。積極協(xié)助黨政妥善處理職工群眾性事件，努力把矛盾解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。
再是，集團公司工會要求全力做好當(dāng)前穩(wěn)定工作。一是充分認識做好當(dāng)前穩(wěn)定工作的重要性，將維護礦區(qū)穩(wěn)定放在各項工作的首位。二是積極掌握好穩(wěn)定工作的動態(tài)，努力化解矛盾。三是努力依法維護職工合法權(quán)益。四是建立穩(wěn)定工作重大問題報告制度。五是繼續(xù)開展形勢任務(wù)教育，要堅持正面宣傳教育，做好心理疏導(dǎo)，引導(dǎo)廣大職工正確對待利益關(guān)系的調(diào)整，以理性合法方式表達利益訴求，切實維護好企業(yè)職工隊伍的穩(wěn)定和礦區(qū)的和諧穩(wěn)定。
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